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Opportunités d’emploi pour les cadets-cadres

Les cadets de 16 ans et plus peuvent poser leur candidature pour un poste de cadet-cadre en soutien aux PAC ou aux CEC.

Si vous avez une questions assurez-vous d’avoir lu au complet les informations. Si non, écrivez-nous à camps@escadron518.com

Instructions avancés – Cadets-Cadres

Les cadets-cadres suivent une instruction avancée, qui comprend notamment un encadrement par des chefs adultes et des cadets-cadres supérieurs. Les cadets-cadres fournissent du leadership, de l’instruction et du soutien aux cadets qui suivent un cours dans un Centre d’entrainement des cadets (CEC). Les cadets-cadres ne sont pas des employés. La participation des cadets-cadres à l’instruction d’été approuvée dans un CEC constitue une instruction avancée. L’instruction avancée des cadets-cadres est divisée en deux catégories distinctes :

Type 1 – Instruction

Type 2 – Soutien à l’instruction.

Un cadet-cadre peut notamment faire partie du personnel chargé des sports et des loisirs, il peut être responsable d’un peloton ou encore de l’administration. Les cadets-cadres qui suivent une instruction avancée reçoivent une allocation allant de 71 $ à 98 $ par jour, selon leur grade.

Conditions préalables

  • Les cadets-cadres doivent être âgés d’au moins 16 ans le premier jour de janvier de l’année où ils suivront leur instruction avancée (emploi). Ils ne doivent pas avoir 19 ans avant la fin de l’emploi;
  • Avoir fait un cours d’instructeur (préférablement);
  • Être recommandé par le commandant du corps de cadets et nominé par l’ Unité Régionale de Soutien aux Cadets Est(URSC(E));

Pour voir les positions et les critères d’admissibilités sur les différents CEC(voir plus bas).

Précamp des Cadets-Cadres Séniors

Le pré-camp des cadets-cadres sénior vise à former et à sélectionner les cadets-cadres Adjudant 2e classe qui seront responsable d’un cours et l’Adjudant 1ère classe qui sera responsable du centre. Pendant ce camp, les cadets recevront une instruction très avancée et ils seront constamment évalué tout au long de la semaine.

Conditions préalables

Les cadets-cadres doivent être âgés d’au moins 16 ans le premier jour de janvier de l’année où ils suivront leur instruction avancée (emploi). Ils ne doivent pas avoir 19 ans avant la fin de l’emploi;

  • Avoir fait un camp à titre de cadet-cadre et avoir été recommandé par son superviseur l’année précédente;
  • Être recommandé par le commandant du corps de cadets et nominé par l’Unité Régionale de Soutien aux Cadets Est (URSC(E));

Pour voir les positions et les critères d’admissibilités sur les différents CEC(voir plus bas).


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